Flexibilisation du travail ou transition écologique, il faut choisir !

Par Aurore Lalucq | 22/06/2017 | Codirectrice de l'Institut Veblen pour les réformes économiques

La volonté du gouvernement de flexibiliser les emplois amènera à une précarisation des conditions de travail qui va irrémédiablement à l’encontre de la transition écologique. Des pays anglo-saxons à l’Allemagne, la flexibilisation du marché du travail s’est certes traduite par des créations d’emplois, mais des emplois mal rémunérés et peu protégés. On peut considérer qu’il vaut mieux être mal employé que chômeur, c’est un choix de société. Mais il faut être conscient que ce choix, par l’accroissement des inégalités qu’il provoque, est aussi complètement anti-écologique.

Des experts de l’IA anticipent l’automatisation de tous les emplois humains d’ici 120 ans

Prendre en compte le gains de productivité du futur :

DATA 9 juin 2017

350 chercheurs et experts industriels de l’intelligence artificielle ont été interrogés en 2016 par une équipe du Future of Humanity Institute de l’Université d’Oxford, laquelle vient de dévoiler les résultats de cette enquête qui cherchait à situer dans le temps les divers domaines dans lesquels l’IA allait dépasser les performances humaines.

Emploi : la terrible prédiction de la Banque mondiale

L’automatisation pourrait faire disparaître près de 70 % des emplois dans les pays en voie de développement, selon le directeur de l’institution.

Elie Cohen : « Je crains une pénurie massive d’ingénieurs en Europe »

LE MONDE ECONOMIE | 20.03.2017 à 06h37 | Propos recueillis par Annie Kahn

L’économiste, directeur de recherche au CNRS et professeur à Sciences Po, affirme que les problèmes complexes d’urbanisme, de santé ou de transports, entre autres, nécessitent des réponses industrielles. La robotisation et la mondialisation ne condamnent pas les métiers industriels en France. Bien au contraire. A condition de s’adapter à la nouvelle demande.

Emploi : en 2016, l’industrie a perdu près de 25.000 salariés

L’INSEE a publié hier les chiffres de l’emploi en France en 2016. Si le solde global sur un an est de 187.000 emplois créés, l’industrie baisse de près de 10%.

L’emploi continue d’augmenter au quatrième trimestre 2016, soutenu par l’intérim.

Ce sont les robots, et non la Chine ou le Mexique, qui ont pris les emplois des Américains

Audrey Duperron  | 3 novembre 2016

Le candidat républicain à la présidentielle américaine, Donald Trump, promet qu’il va récupérer les emplois américains délocalisés en Chine et au Mexique, mais il est très improbable qu’il y parvienne. Des recherches effectuées par le Ball State University’s Center for Business and Economic Research montrent que l’automatisation est un facteur qui a beaucoup plus contribué à la perte d’emplois dans les usines que le commerce extérieur.

Selon une nouvelle étude, il ne faudrait travailler que 3 jours par semaine

Une étude menée sur la productivité des employés, conduite par un chercheur de l'Université de Keio, au Japon, en collaboration avec des chercheurs australiens de l’Université de Melbourne, est parvenue à un résultat étonnant : Selon les chercheurs, le temps optimal de travail par semaine serait de… 25 heures hebdomadaires.

Gérard Filoche : "Un culot monstre de M. Gattaz, d'oser réclamer ça !"

Diminution du temps de travail : la Suède en quête de bonne heure

Charlotte Jern, chef d'unité à la maison de retraite des Svartedalens, et Lise-Lotte Petersson, aide-soignante.

Par Anne-Françoise Hivert, Correspondante en Scandinavie | 3 novembre 2015

Moins d’arrêts maladie, plus d’efficacité, meilleure ambiance : une maison de retraite proche de Göteborg expérimente avec succès la semaine de 30 heures. Un exemple qui n’est pas isolé dans le pays.

« Ayez peur du capitalisme, pas des robots » estime Stephen Hawking

Stephen Hawking, le brillant physicien et cosmologiste britannique, s’est récemment exprimé sur le capitalisme. Selon lui, l’apocalypse économique ne viendra pas des robots et de la technique, mais de l’avidité des Hommes.

Le compte personnel d’activité, une réforme insuffisante pour garantir les droits à la personne

Par Aurélien Casta, Maël Dif-Pradalier, Bernard Friot, Jean-Pascal Higelé, Claire Vivés chercheurs, membres de l’Institut Européen du Salariat | Le Monde.fr | 19.10.2015

La conférence sociale doit discuter de la mise en œuvre d’un compte personnel d’activité (CPA) prévue au 1er janvier 2017, présenté comme un outil de sécurisation des parcours professionnels. La présentation habituelle de la logique de la sécurisation des parcours consiste à dire que dans un contexte marqué par une discontinuité grandissante des parcours, les droits ne doivent plus être attachés au poste de travail, mais à la personne. Comme nous l’avons développé dans une note pour France Stratégie, nous partageons l’objectif mais contestons l’effectivité de l’attachement à la personne dans les scenarii proposés.

La CGT aux avant-postes du progrès social en relançant la bataille pour les 32h

Par Frédéric Lutaud

Dans une France frappée par la crise, meurtrie par le chômage de masse et trahie par un gouvernement qui s’était engagé à mener un politique économique de gauche, un syndicat a décidé de repartir à l’offensive pour le progrès social. Loin des revendications corporatistes, la CGT a décidé de faire campagne pour les 32h. Il faut rendre hommage à ce courage politique alors que les organisations politiques ont pour la plupart déserté ce débat de fond essentiel pour lutter contre le chômage de masse, mais aussi la précarité et l’exclusion qui en découlent. Cette initiative, au moment même où la Suède teste la semaine de 30h avec succès, aurait dû être relayée par tous les médias. Elle démontre une fois de plus que ce sont les travailleurs organisés qui sont le mieux à même de défendre leurs intérêts. Car pour ceux qui se préoccupent de la misère sociale de notre pays, la question du partage des gains de productivité, de la durée légale du travail, rejoint celle de la redistribution des richesses et reste un enjeu majeur du XXI siècle. Sans partage du travail, pas de justice sociale, pas de transition écologique, pas de sortie de crise.

LA RTT À 32 HEURES, l'argumentaire de la CGT

Travailler toutes, travailler tous, travailler mieux et travailler moins !

Publié le mardi 13 octobre 2015 

La CGT a lancé, ce mardi 13 octobre 2015, une grande campagne en faveur de la réduction du temps de travail à 32 heures. Elle a présenté, en conférence de presse, ses cinq arguments en faveur de l’abaissement de la RTT et propose une mise en débat avec les salariés.
De nombreuses initiatives jalonneront la campagne, à commencer le 26 novembre prochain. Une journée d’études sera organisée avec l’Union générale des ingénieurs, cadres et techniciens de la CGT sur la RTT et le numérique. Le 3 décembre, la CGT fera un bilan des 35 heures, de leur mise en œuvre avec celles et ceux qui les ont négociées. Et tout au long du premier semestre 2016, des initiatives seront organisées (actions de formations, journées d’études,etc).

Voici en détail, les cinq arguments pour aller vers les 35 heures, ainsi que les pistes que la CGT met en débat avec les salariés.

SOMMAIRE

Cinq arguments pour aller vers les 32 heures

Comment ?

Propositions et pistes que la CGT met en débat avec les salarié-e-s

La CGT lance une campagne et des initiatives avec les salariés

La Suède passe à la journée de travail de 6 heures ! Un vrai succès pour les salariés et les patrons

1 oct. 2015

De plus en plus d'entreprises suédoises sont en train d'adopter la journée de travail de 6 heures, au lieu des 8 conventionnelles. Le but ? Rendre les salariés plus efficaces sur un temps plus court et leur permettre de mieux profiter de leur famille

En Suède, on expérimente la journée de 6 heures (et ça marche)

PAR CHARLOTTE ARCE | 22 Septembre 2015

Pour améliorer la productivité et le bien-être de ses habitants, la ville de Göteborg, en Suède, a mis en place dans le secteur public depuis 2014 la journée de travail de 6 heures. Une révolution ?

"La révolution numérique tend à remplacer les travailleurs par des logiciels" Daniel Cohen

ENTRETIENT | Pour l’économiste Daniel Cohen, le directeur du département d’économie de l’École normale supérieure, nous vivons une révolution industrielle inouïe. Mais la croissance restera durablement faible. Bien que toujours prisonnier d'une vision productiviste, celui-ci établit un diagnostic qui recoupe la plupart des thèses de la Contribution Éco-socialiste.

Les voitures autonomes vont détruire des millions d’emplois

Repéré par Eric Leser le 14.05.2015

Nous ne mesurons pas encore ce que la fin de la voiture individuelle signifie pour de nombreuses activités et professions et pour notre mode de vie.

La grande majorité des experts estime que la transition vers les voitures autonomes qui n’auront plus besoin de conducteurs sera progressive et se fera en quelques décennies. Mais il se pourrait bien que cette transition soit bien plus rapide et qu’elle ait des conséquences économiques et sur la société considérables et brutales. C’est en tout cas la thèse et la prévision de Zack Kanter sur le site économique Quartz qui est un spécialiste de la technologie.

Nous socialistes voulons la réduction du temps de travail

Par Barbara Romagnan,

députée du Doubs, rapporteure de la commission d’enquête sur l’impact social, sociétal, économique et financier des politiques de réduction du temps de travail à l’Assemblée Nationale

Thomas Petit, conseiller national pour la motion 4
Rémi Demersseman-Pardel, membre du Bureau national pour la motion 4

Contribution thématique : Retrouver le sens de la réduction du temps de travail

Le chômage est la pire des manières de partager le travail et les richesses. Les socialistes doivent militer pour une réduction juste du temps de travail. Retrouvons la fierté des 35 h et proposons une nouvelle étape pour l’émancipation des citoyens.

Comment pourrait-on gérer la société s’il fallait travailler 70 heures pour gagner le SMIC comme c’était le cas au 19ème siècle ?
L’équilibre que nos sociétés ont connu durant les 30 glorieuses provenait d’un double phénomène : le besoin de reconstruction qui a maintenu le temps de travail à 48 h effectifs par semaines après 1945, et un temps de travail légal à 40h décidé en 1936 par le Front Populaire.
De ce fait, le temps de travail a naturellement diminué tout au long de la période, permettant d’équilibrer la demande et l’offre de travail par rapport à l’aboutissement des efforts de reconstruction et aux gains de productivité importants avec une transition industrielle et agricole massive. Le chômage a donc été inexistant pendant cette période.
Mais lorsque la demande de travail effectif est descendue sous les 40 heures par semaine à partir des années 70, le chômage a commencé à monter.
Si d’autres facteurs peuvent être évoqués - la crise pétrolière notamment -, il y a clairement une coïncidence à ne pas négliger.

La tectonique des plaques ou les théories de la Macron-économie !

Par Laurent Beaud, Secrétaire fédéral pour la motion 4 | 08 décembre 2014

Alors que les Etats Généraux des Socialistes viennent de se conclure - ils s’étaient donné pour ambition de vouloir réfléchir à refonder ou reconstruire leur identité et ont abouti  à la Charte des socialistes pour le progrès humain - certains membres du gouvernement prennent liberté d’agir et de dire des choses que le Parti Socialiste (dont ils sont issus, et par lequel ils ont été élu) n’a jamais ingéré ou intégré dans ses valeurs, ses fondamentaux. Un façon pour les grands énarques penseurs de notre parti d’adresser un pied de nez à la base militante.

Partage du temps de travail : un débat fondamental

Jean-Marie PERBOST, économiste

1000 chômeurs de plus par jour !

Pour être précis, 889 000 demandeurs d’emplois supplémentaires en 883 jours. Voilà l’augmentation effarante du chômage depuis l’arrivée de François HOLLANDE. Exactement au même rythme que lors des deux dernières années du mandat de Nicolas SARKOZY. Il faut le constater : en matière d’emploi, cette gauche au pouvoir ne fait pas mieux que la droite à laquelle elle succède. Beaucoup penseront que ce n’est pas étonnant, dans la mesure où c’est peu ou prou la même politique qui est menée.